Groep INTRO zoekt een coach/trajectbegeleider Poetshulp in Antwerpen
Jouw takenpakket
- Je staat in voor de opvolging van de medewerkers van bij de start van hun tewerkstelling tot de nazorg op het einde van hun traject
- Je onderhoudt contacten met je netwerk in kader van instroom (VDAB, OCMW,…) , doorstroom (reguliere bedrijven) en uitstroom
- Je staat in voor screening en selectie van medewerkers (in nauw overleg met de project- en werkleiders)
- Je staat in voor het onthaal van nieuwe medewerkers
- Je coacht de medewerker in elke trajectfase en zorgt voor de opvolging hiervan
- Je stimuleert elke medewerker om zichzelf te ontwikkelen via zijn Persoonlijk Opleidingsplan
- Je ontwikkelt en geeft vormingsmodules over softskills aan onze medewerkers
- Je zoekt en vindt dé job voor onze medewerkers in kader van ons doorstroombeleid
- Je ontwikkelt samen met je collega-coaches onze methodieken en workflows
- Je neemt actief deel aan intern en extern overleg
- Je beheert de digitale medewerkersdossiers en doet de nodige administratie eigen aan elk traject
Verwachtingen rond het profiel
- Ervaring en feeling in het werken met medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt
- Goede netwerker
- Goede kennis van en voeling met de arbeidsmarkt
- Basiskennis sociale wetgeving, arbeidsrecht en tewerkstellingsmaatregels is een meerwaarde
- Kennis van gesprekstechnieken en methodieken i.f.v. empowerment van deelnemers
- Zelfstandig en probleemoplossend werken
- Een teamspeler zijn
- Organisatietalent (plannen, acties uitvoeren, overzicht bewaren)
- Communicatief vaardig zijn: kunnen omgaan met conflicten, grenzen kunnen stellen, duidelijk en constructief kunnen communiceren
- PC- kennis: MS Word, Excel en Outlook
- Rijbewijs B en eigen wagen
Ontbreek je één of meerdere van onze bovenstaande verwachtingen? Vertel ons dan hoe je deze vaardigheden zal verwerven.
Het aanbod
- Een job in een dynamische en uitdagende werkomgeving in een inclusieve onderneming
- Een contract van onbepaalde duur voor 50%
- Verloning volgens PC 329, barema B1C
- Aantrekkelijke verlofregeling
- Mogelijkheid tot flexibel uurrooster en telewerk
- Ondersteund door een gemotiveerd team van 10 collega-coaches
PRAKTISCH
- Kandidaatstelling met CV en motivatiebrief t.a.v. wouter.geldof@groepintro.be voor 10/03/2021
- Startdatum: Vanaf april 2021
- Plaats van tewerkstelling : Clara Snellingsstraat 47 2100 Deurne
Solliciteer nu